お仕事
【株式会社サイバーエージェント】広報美女：世の中の変化を見極めるアンテナを横浜女学生時代から自然に磨いた直感型広報【連載 １】
～瞬発力 人間力 直感力 そして女性ならではのセンスが光る美人ママ広報さん～
◆本記事は2018年1月に掲載したものを、再編集してＵＰしています。広報やＰＲのお仕事にご興味がある方、素敵な大人女子インタビューをぜひご覧ください。
広報は華やかなイメージがありますが、実はとても地道で堅実な裏方作業。でもやはりなぜか広報ＰＲは「美女が多い」のも事実！更には外見だけでなく内面も美しく、人付き合いも家事育児も完璧の努力家ばかり。プライベートで仲良くなりたくなるような、人間力溢れる素敵な女性が多いので、その魅力と秘密をご紹介していきたいと思います。
ご縁は専門誌オファーへの「神対応」から
ワイン好きな方にご登場いただき、「ワインがある憧れライフスタイル」をご紹介するというもので、ご縁ある素晴らしい女性たちにご出演いただきました。
連載５回目を迎える頃、ふと「いつもアメブロでお世話になっているサイバーエージェントさんに、ぜひご出演頂けたら嬉しいなあ～」と思い立ち、株式会社サイバーエージェント様にご相談しました。
【株式会社サイバーエージェント】広報責任者 上村嗣美さん
【株式会社CyberZ】 山内隆裕社長
（本記事を書いている時に偶然TBS「がっちりマンデー」に山内社長がご出演されていて、スタリス☆STAFF大喜び。）
学生時代を横浜で過ごされたという噂も聞きつけ、そこで今度はまだ立ち上がってもいなかった大人女子向けメディア「スタリス☆横浜」から、熱いオファーをさせて頂くことに。
横浜で女学生時代を満喫
上村嗣美さん（以下 上村さん）は社員数がまだ30名の頃、2000年にサイバーエージェントに入社し、広報部門で「Ameba」のPRで実績を上げるという伝説を作ってきた人物で、現在は広報責任者を務めています。
サイバーエージェント本社でお話を伺いました
学生時代に長野オリンピックでの企業ブースでアルバイトも
ー広報のお仕事で成功されている方は、学生時代から普通の方より感受性が豊かで磨かれている方が多いので、何かアンテナにひっかかるものが、横浜時代からたくさんおありだったのかな～と思ったのですがいかがでしょうか。（スタリス）
ー「ミーハー＝好奇心旺盛」ということで、最先端のお仕事には大事な天賦ですよね！新しいものや好きなことを素早く見つけるピカピカのアンテナは、横浜時代から培われたんですね～。その後、東京の大学時代、就職活動中にサイバーエージェントを知り、内定を得てアルバイトをしたとのことですが、当時まだ未知の会社に大手企業を蹴ってまで就職されたなんて、嗅覚というか野生のカンがすごいと思いました。（スタリス）
サイバーエージェントを選んだ理由
「これからインターネットが伸びていくのは間違いない」と思ってサイバーエージェントに入社を決めました。（上村さん）
会社を支えてきたカリスマ広報
―すごいですね！いまや主流となったインターンの走りでしょうか？（スタリス）
―まさにインターンのようですね。経理から採用、総務に販売管理と、バックオフィス全般のお手伝いをやっていました。
その頃サイバーエージェントは設立したばかりだったので、人手不足でしたし。（上村さん）
名刺入れなどの小物から ヘアアレンジや しぐさまで 全てにおいて女子力が高くうっとり
ー社長の藤田をはじめ、サイバーエージェントで働く社員や同期になりえる同じ内定者の人間的な魅力も大きかったです。みんな優秀で「一緒に働けたら面白いだろうな」と。まだ名も無き、ブランドも無い・・・そういった会社であり業界である中、「そこを自分たちで作っていこう！」という意志が感じられました。
広告コミュニケーションで企業の役に立てるという視点で「広告って面白いな」と受けていたのですが、やはり出来上がっている業界は、経験の非常に豊かな先輩が多いので、「若手がチャンスを得る機会は少なさそうだな」と就職活動を通して感じていました。
そんな中、年齢関係なく経験を積めて、自分たちが主役となり、みんなで会社や業界を大きくすることを、サイバーエージェントは一人一人が自分事として共通の夢と捉えていたところに共感しました。（上村さん）
多様性のある人材が「自然体」で働ける会社を作っていきたい
ー私自身はまだまだだと思いますが・・・人前で話をしたり、こうやって取材を受けることにつながるキャリアが築けたのはラッキーだったと思います。本当に普通の学生でしたから、環境に育ててもらったと思います。入社した頃の同期は20人程でしたが優秀な人ばかりで、皆色々な方面で大活躍しています。（上村さん）
終始 謙遜される謙虚さもファンが多い理由
実は上村さんも３歳の可愛いお嬢様のママ
「会社自体、業界自体がとてもフラットだからです。」とご謙遜されていましたが、女性が働きやすい職場も上村さんの実績と尽力あってこそだと感じました。
会社の価値観と合っていれば、「これじゃないといけない」「こうでないと残れない」というものが当社にはないのが大きいです。（上村さん）
ーそれは羨ましいですね！ダイバーシティ・マネジメントをいち早くされていたのですね。（スタリス）
ー単なる性別だけでなく、多様なキャリアに対応する会社ですね。女性っていろんなライフイベントもありますし、きちんと企業文化に合っていれば一人一人の色々な価値観や、自分のキャリアの志向が異なっていても、そういう意味での多様性のある人材が自然体で働ける会社というのを作っていきたいというのが大きいと思います。（上村さん）
広報女性に向いているタイプとは？
色々な業種や社風によっても違うと思うのですが、どんなタイプの女性が広報に向いているのでしょうか？（スタリス）
スリムビューティハウス協賛：スタリス横浜 女子会
あとは時代というか、先ほどの「アンテナ」にもつながりますけれども、世の中の変化を見極めようとする人かなあ～とは思います。（上村さん）
ー上村さんがご存知ではない業界誌のオファーにも、快く大事な取締役さんを素早くご紹介してくださったことが本当に感動でした。男性だとまず「部数・売り上げ・ギャラ」などを聞いてからになり、審議に時間がとてもかかる場合も多いのですが、女性は「価値観が合うな」「良さそう」など、直感で瞬時にご判断いただけるのが嬉しいです。
また温かみを感じる臨機応変な対応やスピードなど瞬発力、きめ細やかで明るいコミュニケーションも素晴らしく、女性の能力の集大成が広報さんなのかな～とよく思います。（スタリス）
ーそう言われるとそうかもしれませんね。一概にはいえませんが、「やりがいや貢献度」「どれだけ自分が役立てるか」というところにモチベーションを感じる人が女性はすごく多いと思うので、広報という仕事には親和性が高いなと思います！（上村さん）
【連載２に続きます coming soon…】
【連載２】スタリス☆広報女史による社内報について【連載３】20代エディター乃彩によるインタビューに続きます。
（大変申し訳ございませんが、諸事情で遅れているため、新しい情報やお写真をいただいてから、今夏にはＵＰ予定なのでいましばらくお待ちください。）
【☆編集後記☆】
女性としても人としても素敵な広報女性さんたちの魅力を探ることが、もしかしたら女性の皆様の仕事やプライベートでの何らかのヒントやご参考になるかもと思い、体験した感動をお伝えすべく、広報女性連載を企画しました。もちろん「これから広報ＰＲに転職したい」という方のお役にも立てば幸いです。
それでは【上村嗣美さん プロフィール】をご覧ください。
上村 嗣美(うえむら つぐみ)さんプロフィール
株式会社サイバーエージェント 広報責任者。法政大学在学時、就職活動中に当時社員数30名、設立2年目だった株式会社サイバーエージェントと出会い、会社のビジョンに共感し入社。大学生のときから内定者としてサイバーエージェントでアルバイトを始め、ネットバブル、東証マザーズ上場を経験。上場の過程を目の当たりにしたことから広報を志す。入社後は社長秘書を経て、広報へ。
広報部門の立ち上げに携わり、企業広報のほか、「Ameba」など自社サービスの認知拡大に努める。2008年より広報責任者。以来、一貫して広報としてキャリアを築き、会社の事業拡大、社員数の増加といった会社の成長とともに、常に新たな広報活動に取り組む。
2014年に出産、1年の産休・育休を経て2015年に仕事復帰。育児と仕事を両立中。現在は、メディアリレーションズなどの広報活動のほか、広報担当者の育成、広報組織力の向上に注力。 著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)
「サイバーエージェント広報の仕事術」
内容紹介
■女性を中心に若い層に人気の「広報」という仕事
若い女性を中心に広報・PRという職種を志望する若者が増えています。
広報と言えば、一見、華やかなイメージを持たれますが、本来は地道でバランス感覚や節度ある働きぶりが求められるのが広報の仕事。
本書では「広報はどんな仕事なのか」「どんな人が向いているのか」「いかに企業活動に貢献していけるのか」など、広報知識のない方でもわかりやすく、広報という仕事の魅力、実像を紹介していますので、広報志望者が最初に読む本として最適です。
■著者はサイバーエージェントの成長とともに、広報の第一線で活躍してきた広報責任者
著者の上村氏は、当時わずか30人ほどの知名度ゼロだったサイバーエージェントに新卒で入社し、管理部門、社長秘書を経て、広報部門で「Ameba」のPRで実績を上げ、現在は広報責任者を務めており、同社の成長過程と広報活動を知り尽くした人物。そんな著者が本書で、自身の経験と成功事例をもとにリアルに公開する、同社のブランドイメージを下支えしてきた広報戦略、基本スキル、実践的なノウハウは、すべての広報パーソンにとって説得力抜群で、参考になること間違いなしです。
■あらゆる企業規模の広報に対応した「新しい広報成功の秘訣」
IT業界の最先端をひた走るサイバーエージェントが社員数30人から3000人になるまでの発展過程で広報の現場を経験した著者だからこそ披露できる、規模に応じた広報の現場づくり、ソーシャルメディアの活用術、ネットワーク構築術、取材への対応法のほか、「時流」と「社流」を的確に把握しながら、ターゲットにマッチした拡散力の高いメディアへの露出を狙い、「かけ算」でパフォーマンスをスピーディに最大化していく、従来の考えや手法とは一線を画す「新しい攻めの広報」の手法からは、ベンチャーなどの小さな新興企業はもちろん、歴史の古い大企業の広報担当者、経営者にとっても、会社を持続的に成長させる広報成功のヒントが見つかるはずです。
■広報女性が社会を変える!
著者はワーキングマザーであり、その目線で女性が長く働ける環境づくり、
育児と仕事の両立のための段取り術などにも言及し、働く女性に向けた熱いエールも本書には込められています。 内容（「BOOK」データベースより）
人も会社も、大きく成長できる!社員30人から3000人へ―サイバーエージェント「広報のしかけ」を大公開。
単行本: 224ページ 出版社: 日本実業出版社 (2016/2/27)
すずき まき
